ការរៀនជាបន្តបន្ទាប់: ការសិក្សារួមគ្នារបស់អូយៀងជាមួយអ្នកជំនាញ Huawei

ការនេនាមអាេយស្គាល់

នៅក្នុងយុគសម័យនៃការប្រកួតប្រជែងទីផ្សារដ៏ខ្លាំងក្លាបែបនេះគន្លឹះសម្រាប់សហគ្រាសដើម្បីរក្សាគុណសម្បត្តិប្រកួតប្រជែងរបស់ពួកគេគឺស្ថិតនៅក្នុងការរៀនសូត្រជាបន្តបន្ទាប់និងវឌ្ឍនភាព។ Oyang Group គឺជាគំរូនៃឧត្តមភាពនិងអ្នកត្រួសត្រាយដោយស្មារតីនៃការអប់រំជារៀងរហូត។ ចាប់ពីខែធ្នូដល់ថ្ងៃទី 23 ខែធ្នូដល់ 25 ឆ្នាំលោក Oyang Group បានអញ្ជើញក្រុមអ្នកជំនាញជាន់ខ្ពស់របស់ក្រុមហ៊ុន Huawei ដើម្បីធ្វើការជាមួយការគ្រប់គ្រងរបស់ Oyang Group ដើម្បីបំពេញការបណ្តុះបណ្តាលប្រកបដោយភាពយុទ្ធសាស្ត្ររយៈពេល 3 ថ្ងៃ។ នេះមិនត្រឹមតែជាពិធីអប់រំប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែថែមទាំងពិធីបុណ្យជ្រមុជទឹកខាងវិញ្ញាណដែលបង្ហាញពីការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់អូយាំងដើម្បីរៀននិងរីកចម្រើន។

ចាប់យកការផ្លាស់ប្តូរហើយឆ្ពោះទៅមុខជាមួយគ្នា

Oyang Group ដឹងច្បាស់ថានៅក្នុងយុគសម័យនៃព័ត៌មានដែលមាន inambant និងការច្នៃប្រឌិតបច្ចេកវិទ្យាការរៀនសូត្រជាបន្តបន្ទាប់គឺជាលក្ខខណ្ឌចាំបាច់សម្រាប់ការរក្សាល្បឿនជាមួយនឹងពេលវេលា។ ការអញ្ជើញក្រុមអ្នកជំនាញជាន់ខ្ពស់របស់ក្រុមហ៊ុន Huawei ដើម្បីកសាងសមត្ថភាពមិនត្រឹមតែឆ្លុះបញ្ចាំងពីការស្រេកឃ្លានរបស់ Oyang Group សម្រាប់ចំណេះដឹងរបស់ខ្លួនប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែថែមទាំងឆ្លុះបញ្ចាំងពីប្លង់យុទ្ធសាស្ត្ររបស់ខ្លួនសម្រាប់ពេលអនាគតផងដែរ។ ក្នុងអំឡុងពេលនៃការបណ្តុះបណ្តាលយ៉ាងខ្លាំងរយៈពេល 3 ថ្ងៃក្រុមអ្នកជំនាញរបស់ Huawei បានផ្តោតលើគំនិតយុទ្ធសាស្ត្រដែលបានធ្វើឱ្យឧស្សាហកម្មកាន់តែស៊ីជម្រៅបានបង្កើតផែនការជាក់ស្តែងដើម្បីចាក់បញ្ចូលកម្លាំងជំរុញថ្មីទៅក្នុងការអភិវឌ្ឍរបស់ក្រុមហ៊ុន។

ផ្តោតលើសក្តានុពលព្រំដែននិងការដោះលែង

ក្នុងអំឡុងពេលនៃការបណ្តុះបណ្តាលរយៈពេល 3 ថ្ងៃការគ្រប់គ្រងនិងក្រុមអ្នកជំនាញរបស់ក្រុមហ៊ុន Huawei បានធ្វើការពិភាក្សាស៊ីជម្រៅលើគំនិតយុទ្ធសាស្រ្តទំនើបបំផុតមិនត្រឹមតែស្រូបយកនិន្នាការទីផ្សារចុងក្រោយប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែថែមទាំងស្វែងយល់ពីរបៀបអនុវត្តចំណេះដឹងនេះដោយបញ្ចេញសក្តានុពលរបស់ក្រុមហ៊ុន។ ស្មក់វិញ្ញាណនៃការរៀនបន្តនេះអនុញ្ញាតឱ្យ Oyang Group តែងតែរក្សាការយល់ដឹងទូលំទូលាយនិងមើលឃើញដោយមើលឃើញនៅក្នុងការប្រកួតប្រជែងទីផ្សារដ៏ខ្លាំងក្លា។

ដំណោះស្រាយជាក់ស្តែងបង្កើតអនាគតជាមួយគ្នា

គោលបំណងនៃការរៀនសូត្រគឺកម្មវិធី។ ការបណ្តុះបណ្តាលរយៈពេល 3 ថ្ងៃរបស់ Oyang Group មិនត្រឹមតែរៀនធម្មពិនណីប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែសំខាន់ជាងនេះទៀតដើម្បីបង្កើតដំណោះស្រាយជាក់ស្តែងជាមួយគ្នា។ រួមគ្នាជាមួយក្រុមជំនាញរបស់ក្រុមហ៊ុន Huawei យើងនឹងអភិវឌ្ឍដំណោះស្រាយជាក់ស្តែងសម្រាប់បញ្ហាជាក់ស្តែងរបស់ក្រុមហ៊ុន។ សមត្ថភាពក្នុងការផ្លាស់ប្តូរការសិក្សាអំពីលទ្ធផលទៅជាជំហានដែលអាចប្រតិបត្តិបានគឺអាថ៌កំបាំងរបស់វឌ្ឍនភាពជាបន្តបន្ទាប់របស់ Oyang Group ។

ចាក់សន្ទុះថ្មីហើយឆ្ពោះទៅមុខយ៉ាងរឹងមាំ

តាមរយៈការបណ្តុះបណ្តាលយ៉ាងខ្លាំងក្នុងរយៈពេល 3 ថ្ងៃនៃយុទ្ធសាស្រ្តនៃយុទ្ធសាស្រ្ត Oyang Group មិនត្រឹមតែធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវសមត្ថភាពនៃការគិតយុទ្ធសាស្ត្ររបស់ខ្លួនប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែថែមទាំងបានបញ្ចូលសន្ទុះថ្មីទៅក្នុងការអភិវឌ្ឍរបស់ក្រុមហ៊ុនផងដែរ។ ស្មក់វិញ្ញាណនៃការរៀនបន្តនេះអនុញ្ញាតឱ្យ Oyang Group ប្រឈមនឹងបញ្ហាកាន់តែស្ងប់ស្ងៀមនិងរឹងមាំ។ ពួកគេជឿជាក់ថាមានតែតាមរយៈការរៀនឥតឈប់ឈរប៉ុណ្ណោះដែលយើងអាចរកឃើញឱកាសក្នុងការផ្លាស់ប្តូរហើយនៅតែមិនគួរឱ្យជឿនៅក្នុងការប្រកួតប្រជែង។

ការបហ្ចប់

Oyang Group បានបង្ហាញយើងតាមរយៈសកម្មភាពរបស់ខ្លួនដែលមិនថាពេលវេលាផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងណាក៏ដោយការរៀនសូត្រនឹងតែងតែជាកម្លាំងជំរុញដែលមិនអាចពន្យល់បានសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍសហគ្រាស។ ចូរយើងទន្ទឹងរង់ចាំយុវជន Oyang Group ដែលបន្តឆ្ពោះទៅរកការរៀនដ៏ឆ្នើមនេះហើយបង្កើតអនាគតដ៏អស្ចារ្យបន្ថែមទៀត។