Hos Oyang er vi overbevist om, at hårdt arbejde og et lykkeligt liv supplerer hinanden. For at fejre holdets store succes i første halvdel af 2024 og belønne medarbejderne for deres hårde arbejde, organiserede virksomheden en uforglemmelig seks-dages og fem-nætters teambuilding-tur til Phuket, Thailand. Dette arrangement er en del af virksomhedens årsplan, der har til formål at styrke kommunikationen og samarbejdet blandt medarbejderne gennem farverige aktiviteter. Det er også en vigtig del af virksomhedens kulturkonstruktion, hvilket afspejler Oyangs høje opmærksomhed på medarbejdernes fysiske og mentale vækst og teambuilding. Lad os gennemgå denne rejse sammen og mærke Oyangs varme og dybe omsorg for medarbejderne.
Dag 1: Afgang og forventning
Da flyet lettede, påbegyndte Oyangs medarbejdere en rejse til Phuket med spænding. Virksomheden arrangerede omhyggeligt rejseplanen for at sikre, at hver medarbejder kan nyde en behagelig rejseoplevelse. Efter ankomsten til Phuket arrangerede virksomheden en speciel bil til at hente hotellet for at sikre, at hver medarbejder kan ankomme sikkert og komfortabelt. Ved velkomstmiddagen på hotellet holdt virksomhedens ledere en kort tale, hvor de understregede vigtigheden af teambuilding og opfordrede alle til at nyde og aktivt kommunikere i de kommende dage.
Dag 2: Haveventyr og kulturel oplevelse
Den anden dag tog medarbejderne en langhalebåd til den berømte Phang Nga-bugt og oplevede det storslåede landskab kendt som 'Guilin on the Sea'. Da de drev i mangroverne, følte alle sammensmeltningen af natur og historie. Den fjerne udsigt over 007 Island fik folk til at mærke spændingen i filmen. Ladyboy-showet om aftenen åbnede ikke kun medarbejdernes øjne, men øgede også deres forståelse og respekt for thailandsk kultur. Det efterfølgende middagsselskab på Chillva Market gav medarbejderne mulighed for at få en dybere forståelse for den lokale livsstil og skikke.
Dag 3: Ø-udforskning og undervandsverden
På tredjedagen førte speedbåden alle til PP Island, som ikke kun er en af de tre smukkeste øer i verden, men også et paradis for dykkerentusiaster. Under snorkelaktiviteten i Great Barrier Reef dansede medarbejderne med farverige tropiske fisk og oplevede undervandsverdenens vidundere. Solbadningen på Yinwang Island tillod alle at slappe helt af og nyde øens stilhed og skønhed. Om aftenen lavede selskabet strandgrillfest for alle, og alle delte mad under stjernerne og udvekslede erfaringer.
Dag 4: Religiøs overbevisning og toldfri shopping
På den fjerde dag besøgte medarbejderne den fire-ansigtede Buddha, som er meget populær, oplevede den religiøse kultur i Thailand og bad om fred for deres familier og dem selv. Bagefter nød alle at vælge deres yndlingsprodukter i KINGPOWER toldfri shop. Sejlturen om eftermiddagen gav alle mulighed for at opleve øens vitalitet på Koraløen.
Dag 5: Gratis aktiviteter og skaldyrsfest
På den gratis aktivitetsdag kan medarbejderne vælge aktiviteter efter deres interesse eller nyde en frisk fisk og skaldyrsfest på Rawai fisk og skaldyrsmarked. På denne dag kan alle arrangere frit efter deres præferencer. Uanset om man udforsker lokal kultur eller nyder lækker mad, afspejler det Ouyangs respekt for medarbejdernes personlige behov.
Om aftenen arrangerede virksomheden en tagfest, hvor medarbejderne sad omkring et bord pyntet med farverige lys, med en stjerneklar nattehimmel over hovedet. Et af festens højdepunkter var gruppespilsessionen, hvor alle interagerede gennem spil og forbedrede deres forståelse af hinanden. Latteren og jubelen i spillet gjorde denne aften fuld af vitalitet. Ind imellem legene delte medarbejderne også hinandens historier og erfaringer. Nogle talte om de udfordringer, de mødte på arbejdet, og hvordan de kan overvinde dem, og nogle delte deres lille glæde og indsigt i livet. Disse historier fik ikke kun alle til at føle teammedlemmernes mangfoldighed og rigdom, men fik også alle til at indse, at selvom alle har forskellige baggrunde og erfaringer, kan alle finde resonans og støtte i virksomhedens store familie. Endnu vigtigere er det, at medarbejderne gennem denne fest fik holdånd og en følelse af at høre til. De indså, at alle er en uundværlig del af virksomhedens store familie, og alles indsats og bidrag er nøglen til virksomhedens succes. I en afslappet og behagelig atmosfære afslappede medarbejderne ikke kun deres krop og sind, men forstærkede også usynligt holdets sammenhængskraft og centripetale kraft.
Dag 6: Farvel og hjemkomst
Den sidste morgen i Phuket nød medarbejderne en solid morgenmad på hotellet, og steg derefter modvilligt på bussen til lufthavnen, med glade smil på alle medarbejders læber. Selvom denne rejse er ved at være slut, er alles hjerter fulde af gode minder om denne teambuilding og forventninger til det fremtidige arbejde.
Konklusion:
Denne teambuilding-tur øgede ikke kun forståelsen og tilliden blandt medarbejderne, men forbedrede også den overordnede moral. Medarbejderne sagde, at de gennem teamaktiviteter indså vigtigheden af teamwork og var fulde af tillid til virksomhedens fremtidige udvikling. OYANGs varme image og omsorg for medarbejderne blev fuldt ud afspejlet i denne rejse. Jeg tror, at gennem sådanne aktiviteter vil Oyangs team blive mere forenet, og hver medarbejder vil hellige sig det fremtidige arbejde med større entusiasme for at skabe en mere strålende morgendag sammen.
Oyang, gå varmt med dig og skab et lykkeligt liv sammen.
